崗位職責：
1、參與材料采購計劃的制定和材料市場調(diào)查；
2、按材料采購計劃組織進料，做好材料的存放工作；
3、材料收、發(fā)單據(jù)填寫及簽字齊全，核對并上傳公司ERP管理系統(tǒng)；
4、及時處理傳入公司ERP管理系統(tǒng)的材料收、發(fā)問題數(shù)據(jù)；
5、參與項目材料定期盤存核算。
任職資格：
1、大專以上學歷、專業(yè)不限；
2、了解路橋施工給、物資設備管理等工作；
3、熟悉項目物資設備管理、較強的執(zhí)行、溝通、協(xié)調(diào)能力。
薪酬福利：
1、薪酬組成：基本工資+出差補助+證書補助+績效獎金，年度綜合薪資8萬以上；
2、公司實行項目合伙承包制，獎金豐厚；
3、公司福利待遇優(yōu)厚，包括帶薪休假、免費體檢、社會保險、節(jié)日禮品、交通補助、通訊補助、免費三餐、免費住宿、免費培訓等。
1、參與材料采購計劃的制定和材料市場調(diào)查；
2、按材料采購計劃組織進料，做好材料的存放工作；
3、材料收、發(fā)單據(jù)填寫及簽字齊全，核對并上傳公司ERP管理系統(tǒng)；
4、及時處理傳入公司ERP管理系統(tǒng)的材料收、發(fā)問題數(shù)據(jù)；
5、參與項目材料定期盤存核算。
任職資格：
1、大專以上學歷、專業(yè)不限；
2、了解路橋施工給、物資設備管理等工作；
3、熟悉項目物資設備管理、較強的執(zhí)行、溝通、協(xié)調(diào)能力。
薪酬福利：
1、薪酬組成：基本工資+出差補助+證書補助+績效獎金，年度綜合薪資8萬以上；
2、公司實行項目合伙承包制，獎金豐厚；
3、公司福利待遇優(yōu)厚，包括帶薪休假、免費體檢、社會保險、節(jié)日禮品、交通補助、通訊補助、免費三餐、免費住宿、免費培訓等。
職位類別： 物資/設備管理
舉報
全選
申請職位
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5-8K/月申請職位一、崗位職責 根據(jù)工程進度需要，及時、準確、規(guī)范地提出項目所需施工設備計劃 2、負責權限范圍內(nèi)的機械等生產(chǎn)設備的租賃工作 3、負責自有施工設備的定期檢驗 4、根據(jù)項目工程進度計劃，組織對材料..
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7-10W/年申請職位要求：統(tǒng)計、計算機等相關專業(yè)，有責任心，服從安排。
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6-12K/月申請職位崗位職責: 1、全面負責項目物資管理與供應工作，組織實施物資計劃、訂貨、采購、運輸、驗收、倉儲，發(fā)放及節(jié)約等業(yè)務工作; 2、負責收集市場信息，大宗材料提出至少2種可進行比較的物資報價、質(zhì)量、..
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7-8K/月申請職位崗位職責： 1、協(xié)助項目組提報采購計劃，制定采購資金計劃并督導實施； 2、負責登記、保管采購合同、報價表等資料。建立采購合同臺賬備查； 3、對供應商送達物料的質(zhì)量進行跟蹤、核實、處理、更換；..
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8K以上/月申請職位崗位職責： 主要負責吉中工區(qū)的砂石料、鋼筋、水泥、柴油的驗收等工作。 崗位要求： 需要相關工作經(jīng)驗。
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5-7K/月申請職位一、工作地點 安徽省內(nèi)各項目（非合肥） 二、崗位職責 1、設備管理：根據(jù)工程進度需要，及時、準確、規(guī)范地提出項目所需施工設備計劃；負責權限范圍內(nèi)的機械等生產(chǎn)設備的租賃工作；負責各類施工設..
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面議申請職位崗位職責：1、需持有建筑工程及工程類相關中級職稱 2、熟悉建筑材料及構(gòu)配件專項內(nèi)部分參數(shù)（水泥、混凝土、磚等）檢測操作流程。 3、能獨立完成各項試驗檢測任務，確保試驗檢測質(zhì)量。 4、熟悉工程..
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13-16K/月申請職位招募條件：27-50歲，大專以上學歷，具有3年以上材料、機料管理經(jīng)驗，能熟練使用辦公和工程等相關軟件。有國外或國際工程工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 工資待遇：不低于2200美元/月，其他另計。 能吃苦，有敬..
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7-8K/月申請職位任職要求： 1.大專學歷，建筑材料、土木工程、工民建等相關工程專業(yè)； 2.必須持有廣東省建設工程質(zhì)量安全檢測員證（非金屬材料、道路工程專業(yè)）； 3.掌握瀝青及瀝青混合料、路基路面相關材料知識，..
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5-8K/月申請職位任職要求： 1、大專及以上學歷，物流管理、材料管理等相關專業(yè)； 2、熟悉各類建材性能、價格、用途； 3、能夠適應經(jīng)常出差，接受長期外地現(xiàn)場施工生活環(huán)境。 福利待遇： 工資5000-8000元/月，五險一..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：綜合單位
- 所在地區(qū)：安徽-合肥市-廬江縣
- 聯(lián)系人：李曲
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工作地址
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